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巨轮街道全力打造公平公正“竞职舞台”

时间:2021-09-12 来源:太原晚报

  精心组织、严肃考纪、严格审查、加强监督。9月11日,杏花岭区消息,在社区干部后备人选公开招募比选工作中,巨轮街道围绕笔试、面试环节,制定“四个流程”,全力打造公平公正的“竞职舞台”。

  一是精心组织,笔试工作委托第三方开展,面试工作成立领导小组,考官由街道相关工作人员和第三方专业测评老师组成,竞职全程参照公务员、事业单位考录办法。二是严肃考纪,重点抓面试考前、考中、考后“三个环节”,随机抽签,全程监督,封闭管理。三是严格审查,考场设在富力华庭社区党群服务中心二楼,包括面试区、备考区,安排专人巡考,专人负责引导,严格审查考生证件,考生进入考场前,全程关闭和封存通讯工具。四是加强监督,坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,始终把监督工作贯穿面试各个环节,街道纪工委全面监督,面试环节全程录像。目前,巨轮街道社区“两委”换届竞职面试已全部完成。

  巨轮街道相关负责人表示,这次笔试、面试为愿意积极投身社区工作的优秀青年,提供了一个竞职服务的舞台,大家各展所长,拿出了自己的看家本领,相信在大家的共同努力下,会充分激活街道基层治理新活力,切实形成“大事一起干、好坏大家判、事事有人管”的氛围,不断增强社区吸引力和亲和力,提升居民的幸福指数

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