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山西钢建3大岗位招聘

时间:2021-10-13 来源:

山西钢铁建设(集团)有限公司(简称山西钢建),原为太钢(集团)建设有限公司。于2006年9月30日改制为国有资本全部退出的有限责任公司。公司现有职工1500余人,有各类专业技术及管理人员900余人,一、二级建造师一百余人。总资产6亿多元,具备年完成30亿元以上产值的施工能力。是山西省内最大的兼营冶金工业建筑安装、民用建筑、地基处理、冷弯型钢产品制造等综合性大型施工企业。
招聘岗位

财务管理

工作地点:太原市

薪资待遇:3K-6K/月

职位描述:

1、负责组织派驻单位成本费用核算及报表编制,及时提供相关资料信息。

2、负责派驻单位成本核算资料的审核、归集、分配,保证业务处理及时、规范、准确。

3、参与派驻单位现场实物量的盘点,对收入确认进行核实,按“配比原则”进行收支比对,保证核算结果真实、有效。

4、审查外委结算及成本核算资料是否真实、客观。如有不符,有权要求有关部门人员补办、重办有关的手续和资料。

5、组织派驻单位按月进行经济活动分析,进行成本分析。

6、参加派驻单位有关会议,参与经营管理,监督检查派驻单位的经济活动过程,并向主管部门和领导报告。

7、完成财务部和派驻单位领导交办的工作,遵守派驻单位规章制度。

职位要求:

1-2日:负责本单位上月所开具发票的收款落实情况。整理、汇总、处理有关业务凭证及会计事项,向财务主管报告当月收益情况及主要业务处理情况,经批准后编制会计报表。

3-4日:整理归集核算资料,按工程项目进行成本分析。

5-6日:向财务部报告分析情况,进行当月岗位述职。

7-10日:向派驻单位报告当月成本分析,揭示问题,提出纠正及整改措施。

11-20日:深入施工现场了解本月进度及管理情况,指导专业人员原始记录及签证,完成财务部交办工作。

21-25日:参与现场实物量盘点,确认收入及大宗材料消耗情况。

26-28日:收集整理原始结算资料,办理结算转帐及业务凭证传递。

29-30日:整理、处理、分割业务凭证,处理经济业务事项。


操作工

工作地点:太原市

薪资待遇:3K-6K/月

职位描述:

2.1按本岗位本工种的安全技术操作规程进行操作施工。

2.2正确使用和维护保养本工种的机械设备。排除本工种常用机械故障。

2.3编制混凝土施工方案、浇捣混凝土,在不同季节进行各种养护,塌落度试验并留试块。

2.4掌握各种材料的成分性能和应用知识。

2.5制作安装及移动人字架,穿滑轮组,搭设大跨度棚架、仓,装、拆及转盘抱子。

职位要求:

3.1劳保用品:安全帽、工作服、绝缘、安全带

3.2状态检验:

3.2.1电源、电缆绝缘良好、无漏电、使用设备本身无故障。

3.2.2作业区域上方无施工正在进行,无危险因素存在。

3.2.3所用材料分类整齐,场地要平整,工作台要稳固,照明工具要加网罩。

3.3操作

3.3.1绑扎钢筋遇有高空或深处时,必须绑脚手架和马道,必要时系安全带,外墙绑扎时应设安全网。

3.3.2机械切断时首先确认电气和机械是否正常,正常后方可操作。

3.3.3切断钢筋时手和刀口距离不得少于15厘米,活动刀片前行时禁止送料,机械运行时禁止清除短筋。

3.3.4拉直钢筋时卡头要卡死,地锚要牢固,拉筋两侧2米范围内不准有人。

3.3.5用机械切断时,切长度在500毫米以内的钢筋时须用套管或钳子夹料。

3.3.6修理钢筋机械和清理加油时必须停机后再进行。

3.3.7切断机周围短筋要及时清理,以免进入传动部分飞溅伤人。每班作业完毕,必须拉闸断电。

3.3.8作业地点上方无其它施工正在进行,垂直下方禁止通行。

3.3.9作业地点安全防护设施安全有效。


技术人员

工作地点:太原市

薪资待遇:5K-8K/月

职位描述:

一、协助项目经理做好工程开工的准备工作,审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案;二、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表;三、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;四、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行;五、负责对图纸变更、增补工程进行现场签证和记录;六、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底;七、负责组织隐蔽工程、单位工程、分项工程的完工验收工作;八、负责整理各项工程的竣工资料及交接工作;九、参加工程协调会与监理例会,提出和了解项目施工过程中出现的问题,并根据问题思考、制定解决办法并实施改进;十、参加工程竣工交验,负责工程完好保护;十一、负责与外协单位传递信息与资料;十二、负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作。

联系方式

HR. 刘 sxgangjianzp@163.com

山西省太原市大同路236号

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