交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心招聘(4大岗位/月薪5K-1.2W/年底双薪/节日福利/五险一金)
时间:2020-08-25 16:45:37 来源:
交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心招聘(4大岗位/月薪5K-1.2W/年底双薪/节日福利/五险一金)
¥6000-12000 /月
工作职责:
1、负责推广交通银行的各种信用卡;
2、耐心细致,为客户提供优质的服务;
3、熟练掌握销售技巧和话术,具有较强的销售能力
应聘条件:
1、大专(含)以上学历,22-35岁,男女不限,工作经历不限;
2、能吃苦、有耐心、为人诚实、守信用。可接受应届毕业生。
待遇:底薪 提成 餐车补助 五险一金 补充医疗保险
其他福利:
1、月均工资7000—10000元。
2、五险一金、补充医疗保险、商业医疗保险基金、员工医疗权益基金;
3、带薪年假 、 学习、休闲、成长三项特色高额现金福利 、免费体检等。
¥6000-12000 /月
岗位职责:
1、在银行提供的渠道(如万达、沃尔玛超市、中石油加油站等优质商圈)里进行产品的宣传、推广、营销
2、有良好的市场分析能力和数据分析能力
3、亲和力强,能和客户进行有效沟通
4、协调并利用我行资源,同时善于开发渠道,提升产能
任职要求:
1、大专以上学历,学信网可查,年龄20至35岁之间;
2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神,能吃苦劳;
3、形象气质佳,具备良好的语言表达、沟通协调能力,能独立分析和解决问题的能力;
4、执行力强,能够分解领导日常工作安排;
5、具有个人金融产品、保险、快速消费品等行业经验者优先;
薪酬福利:
1.有竞争力的薪酬体系:工资 奖金
2.完善的福利制度:六险一金,商业保险,补充医疗,车餐津贴,劳防补贴,定期体检等
¥6000-12000 /月
岗位要求:
1、在公司提供的渠道(万达商圈,食品街商圈等与我行合作的大型商圈)里进行公司产品的宣传、推广、营销
2、亲和力强,能和客户进行有效沟通
3、协调并利用公司资源提高产能
4、善于开发营销渠道,提升产能
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职要求:
1、大专以上学历,学信网可查,年龄20至35岁之间(学历是交通银行硬性要求);
2、热爱销售工作,具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神,能吃苦劳;
3、形象气质佳,具备良好的语言表达、沟通协调能力,能独立分析和解决问题的能力;
4、执行力强,能够分解领导日常工作安排;
5、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
6、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
7、具有个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先;
薪酬福利:
带薪年假 五险一金 年终双薪 绩效奖金 弹性工作 补充医疗保险 定期体检 员工旅游
¥5000-10000 /月
岗位职责:
1、积极拓展市场,营销优质客户,完成业绩指标;
2、服从上级安排,遵守规章制度
任职要求:
大专以上学历,学信网可查,吃苦耐劳,愿意接受挑战
薪酬福利:
1.有竞争力的薪酬体系:工资 奖金
2.完善的福利制度:六险一金,商业保险,补充医疗,车餐津贴,劳防补贴,定期体检等
电话:0351-8398218
手机:15234267128,注:(姓名+应聘岗位+来自太原市招聘信息)
邮箱:du_huihui@bankcomm.com
地址:太原市小店区亲贤北街9号交通银行双喜支行4层
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