太原金硕科贸公司现因店面扩大，需诚聘：店面导购店面店长应届生储备

信息编号：15673 发布时间： 2021-03-31 15:01:55 失效浏览量：699人次

详细内容 办理置顶推广评论↓ 举报↓ 修改/取消信息↗

太原金硕科贸公司现因店面扩大，需诚聘：

店面导购

店面店长

应届生储备岗

1、薪资：底薪+绩效+提成+奖金+社保；
2、月休四天，法定节假日正常休息+带薪年假；
3、晋升空间：助理-主管-经理；
4、专业培训：由公司统一安排定期带薪培训，扩宽眼界，着眼于时尚潮流的前沿先锋。

导购

岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格：
1、有相关工作经验者优先；
2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
3、年龄18-40岁，身体健康。

工作时间：
按商场时间

店长

岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。

任职资格：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、年龄35岁以下。
3、应届生储备岗

职位描述：
1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽学历要求，对设计有自己的独到想法；
2、优秀的学历能力、抗压能力、沟通能力，有良好的服务意识，工作细致认真；
3、具备良好的审美能力和服装搭配意识；
4、视觉设计，服装设计，美工设计等相关专业应届毕业生可优先录用。

来电话时请说是在太原生活网（太原信息网） https://www.sxtaiyuan.net看到的！

联系方式

该信息已失效，联系方式被隐藏

【太原富士康,富士康招聘,富士康招工信息】

友情提示

该信息由用户自行发布，其真实性、准确性和合法性由信息发布者负责

强烈建议：拒绝预付费用、选择见面交易、核验证照资质、签订交易合同

太原生活网（太原信息网）不介入任何交易过程，请提高警惕，仔细鉴别，谨防诈骗

警方提示：警惕网络黑手，谨防网络诈骗