山西复盛公药业集团招聘客服运营经理人事行政主管等

信息编号：17178 发布时间： 2021-04-24 16:50:14 失效浏览量：627人次

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山西复盛公药业集团招聘客服运营经理实施工程师中药养护员验收员平面包装设计师总经办主任区域经理运营人事行政主管
电商客服 3K-5K/月
工作职责：
1、负责利用各种平台聊天工具在线接待顾客的购物咨询；
2、负责核实、处理顾客下达到后台系统的订单；
3、负责解答客户安装、使用过程中的问题；
4、负责客服回访与跟跟踪维护；
5、配合完成其它相关工作。
招聘要求：
1、大专以上学历，有相关工作经验者优先；
2、有强烈的责任感和高效的执行力，能够适应高强度的工作压力；
3、擅长通过在线聊天工具和电话沟通、交流；
4、熟悉计算机基本知识及操作，能够熟练使用文档处理工具。
地址：太原市小店区恒大华府

财务总监 10K-20K/月
岗位职责：
1、协助董事长拟定集团中长期战略发展规划、投资或并购方案，并完成董事会下达的经营管理任务。
2、负责拟定集团财务、资本运营发展战略及中长期发展规划。
3、负责参与制定集团经营计划及方案，包括年度财务预算和决策方案，资金使用和调度，成本费用开支计划，利润分配方案等工作。
4、负责建立健全集团财务管理制度及实施细则，建立和完善财务会计体系和内部控制体系。
5、负责集团财务、会计核算、财务分析、财务审计等财务管理工作。
6、负责集团融资管理、现金流量管理、营运资本管理。
7、负责集团财务风险管控，加强资金管理，进行资金预测、分析，确保资金的安全和有效运转；
8、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、制度、跟踪和财务风险控制。
9、有效贯彻国家及地方财税政策，维护好公司利益，维护好税务、财政等政府有关部门的关系。
任职资格：
1、33-45岁，财务相关专业本科以上学历；
2、具有至少中级会计师职称，注册会计师优先考虑；
3、至少10年以上大中型企业财务管理经验，参与过较大投资项目的分析、论证和决策，医药行业或快销行业经验者优先；
4、精通会计、财务管理知识，具备相应的财务法律知识；
5、有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；
6、具有出色的管理能力、组织协调能力、人际沟通能力。
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运营总监 8K-15K/月
岗位职责：
1、负责平台所有活动策划和运营，制定方案
2、负责平台的策划、设计、开发、维护及市场运营、推广，通过其营销创新、服务创新、深度运营、营销策划，为企业业务目标的实现提供保障；
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
4、负责电商平台的架构设计、运营管理和平台推广；
5、根据众包事业部独特的商业模式及行业特质，把握市场定位，制定营销方案及推行策略并组织实施；
6、负责B2B电商平台的运营，活动策划和平台推广；
7、负责每月B2B电商平台针对销售市场活动、方案策划等；
8、负责执行内部各部门的区域业务拓展策略，负责行动方案的落实；负责带领团队如期完成部门各阶段任务目标的达成；
任职要求：
1、8年以上工作经验，4年以上互联网运营管理经验，有电商平台运营经验，有医药行业平台运营管理工作经验者优先考虑，年龄28-38岁；
2、本科以上学历，成功的电商，供应链或B2B平台运营经验，对B2B平台的运营有自己的理解，较强运营思路与实战经验；
3、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力;具备优秀的语言表达和演讲能力;具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力，有创新意识；
4、身体健康，精力充沛，能适应高强度的工作状态，具备良好的身体和心理调适能力。
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IT技术总监 15K-25K/月
岗位职责：
1.负责对公司项目的整体把控，确保各项目的目标达成、及时提交项目成果，并挖掘新的业务机会；
2.负责公司总体项目的实施管理，制定和实施项目计划，推动项目进程与关键决策的实施，保持与客户方的良好关系，解决项目中出现的各种问题；
3.负责项目相关的协调工作，维护好客户关系，保证项目顺利完成
4.负责领导及指导项目团队，确保项目组内员工的工作效率与工作质量以及项目团队的有效合作；
5.有效进行项目资源与成本的管理，并在项目履行过程中进行风险评估和风险管理；
6、负责多条产品规划、跟踪、推进管理，带领产品团队不断优化用户体验和产品逻辑；
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，计算机专业，10年以上（年销售额过5亿）运营管理工作经验，3年以上项目团队管理经验；
2、具备丰富的产品过程管理、项目管理能力和团队管理经验；
3、具备一定地独立分析和解决问题的能力；
4、具备良好的团队协作精神，良好的沟通、组织、协调能力；
5、勤奋、敬业、善于思考，诚实守信，积极乐观，有迎接挑战的信心和对工作的激情；
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运营经理 5K-7K/月
岗位职责：
1、根据企业发展战略，编制年度市场开发计划，报营销总监审批后执行；
2、组织开展市场调研工作，及时掌握市场信息；
3、按照市场推广计划定期组织市场推广活动，包括市场公关、广告宣传、促销活动等；
4、根据电商平台政策和业务发展趋势，定期做销售分析，及时发现问题进行预警，并提出解决办法；
5、对部门现有业务数据进行梳理汇总和跟踪监控，建立日常跟踪监控体系，及时敏锐的发现业务数据变化趋势；
6、对运营中存在的问题点、困难点，给出数据支持、分析报告建议、问题解决方案；对重要节点或特殊节点业务消耗的变化进行专门的研究并形成分析报告；
7、构建各种分析和预测模型，通过跟踪和监控重点数据,发现潜在的缺陷与机会，为业务决策提供数据支撑。
8、根据企业财务制度的规定，及时编制市场拓展各项费用预算，控制相关费用的支出，节约企业管理成本。
任职要求：
1、本科学历及以上，2年以上电商或互联网数据分析经验，数据化运营经验；
2、精通Excel和PPT，熟练使用SQL和tableau或其它数据分析工具优先；
3、独立编写商业数据分析报告，及时发现和分析其中隐含的变化和问题；
4、具备独立进行促销活动方案制作及执行的能力；
5、有医药行业市场、营销、销售管理经验者优先。
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电商运营经理 6K-8K/月
岗位职责：
1、电商运营：负责电商平台的架构设计、运营管理和平台推广；
2、制定销售策略：制定全国范围内各个区域的营销策略和销售目标；根据众包事业部独特的商业模式及行业特质，把握市场定位，制定营销方案及推行策略并组织实施；
3、体系建设：组建各个区域内的销售组织架构体系，执行市场开拓方案，建立客户管理模式，制定营销制度、工作流程及工作标准；
4、开拓市场：负责组织实施市场调研、市场开拓、品牌建设与推广工作，负责扩大市场份额；
5、部门运作：负责执行内部各部门的区域业务拓展策略，负责行动方案的落实；负责带领团队如期完成部门各阶段任务目标的达成；
6、团队建设：负责执行团队的招聘、培训、激励方案，负责人力资源的合理使用，及时跟进掌握团队成员的工作、培养情况，改进工作；
7、费用控制：根据业务拓展情况把控财务预算，负责成本控制；
8、对外公关：负责公司对外的公共关系工作，建立和维护公司良好的社会形象。
任职要求：
1、40岁以下，大专以上学历，市场营销、工商管理、医学、药学等相关专业；
2、10年以上医药企业（年销售额过亿）运营管理经验，至少3年以同岗位工作经验；
3、具备较强的策划能力，具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
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实施工程师 3K-5K/月
岗位描述：
1、熟练的计算机应用能力，具备一定的计算机专业（硬件、软件、网络）知识；
2、熟悉ERP管理软件的运用，具有较强的产品学习能力，有ERP软件实施经验优先；
3、熟练掌握SQL、ORACLE数据库开发应用及管理维护，精通SQL语言；
4、负责公司产品的实施任务，如：安装，初始化，培训等；
5、良好的文档编辑能力，善于整理相关文档。
6、具有良好的团队合作、沟通及语言表达能力。
任职要求：
1、大专以上学历，计算机或相关专业；
2、两年以上软件实施、服务经验；
3、熟悉计算机硬件及网络的相关技术；
4、为人灵活，能学习，沟通交流能力要非常好；
5、熟悉.NET语言，有开发经验；
6、熟悉ERP、财务、WMS系统软件，有相关软件实施或培训经验优先。
地址：太原市小店区恒大华府

软件实施工程师 4K-6K/月
岗位描述：
1、熟练的计算机应用能力，具备一定的计算机专业（硬件、软件、网络）知识；
2、熟悉ERP管理软件的运用，具有较强的产品学习能力，有ERP软件实施经验优先；
3、熟练掌握SQL、ORACLE数据库开发应用及管理维护，精通SQL语言；
4、负责公司产品的实施任务，如：安装，初始化，培训等；
5、良好的文档编辑能力，善于整理相关文档。
6、具有良好的团队合作、沟通及语言表达能力。
任职要求：
1、大专以上学历，计算机或相关专业；
2、两年以上软件实施、服务经验；
3、熟悉计算机硬件及网络的相关技术；
4、为人灵活，能学习，沟通交流能力要非常好；
5、熟悉.NET语言，有开发经验；
6、熟悉ERP、财务、WMS系统软件，有相关软件实施或培训经验优先。
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中药养护员 2K-4K/月
岗位职责：
1、指导和督促保管人员对药品进行合理储存与作业。
2、检查并改善储存条件、防护措施、卫生环境。
3、对库房温湿度进行有效监测、调控。
4、对库存药品，每季度循环检查所有在库品种一次。
5、按照养护计划对库存药品的外观、包装等质量状况进行检查，并建立养护记录；对储存条件有特殊要求的或者有效期较短的品种应当每月进行重点养护。
6、按月填报《近效期药品催销表》，防止过期药品销售。
7、不合格药品的处理过程应当有完整的手续和记录，应当查明并分析原因，及时采取预防措施。
8、负责养护用设施设备的管理工作，应有登记、使用和定期检定的记录。设施和设备应每年进行检查、维修、保养并建立档案。
9、药品因破损而导致液体、气体、粉末泄漏时，应当迅速采取安全处理措施，防止对储存环境和其他药品造成污染。
10、对质量可疑的药品应当立即采取停售措施，并在计算机系统中锁定，同时报告质量管理部门确认。
11、定期汇总、分析养护信息。
任职要求：
1、中专以上学历，中药学专业或具有中药学初级以上专业技术职称；
2、一年以上医药类质量管理工作经验者优先；
3、熟悉药品知识、有关法规和养护、验收标准、GSP相关内容，熟练使用office办公软件；
4、具有良好的沟通能力和团队合作精神；
5、诚实守信、认真负责、主动仔细、条理清晰；
6、身体健康、无传染病。
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中药验收员 2K-4K/月
岗位职责：
1、按照GSP要求，对到货药品逐批进行验收，防止不合格药品入库。
2、药品质量验收，包括对药品外观的性状检查和对药品内外包装及标识的检查。
3、药品到货时，应当核实运输方式是否符合要求，并对照随货同行单（票）和采购记录核对药品，做到票、账、货相符。
4、冷藏、冷冻药品到货时，应当对其运输方式及运输过程的温度记录、运输时间等质量控制状况进行重点检查并记录。
5、验收应在待验区内进行，随到随验。销后退回的药品应重新验收。
6、验收药品应当按照药品批号查验同批号的检验报告书。整件包装中应有产品合格证。
7、企业应当按照验收规定，对每次到货药品进行逐批抽样验收，抽取的样品应当具有代表性。
8、验收人员应当对抽样药品的外观、包装、标签、说明书以及相关的证明文件等逐一进行检查、核对；验收结束后，应当将抽取的完好样品放回原包装箱，加封并标示。
9、验收药品应当做好验收记录。验收人员应当在验收记录上签署姓名和验收日期。验收不合格的还应当注明不合格事项及处置措施。
10、药品直调时，可委托购货单位进行药品验收。
任职要求：
1、中专以上学历，中药学专业或具有中药学初级以上专业技术职称；
2、一年以上医药类质量管理工作经验者优先；
3、熟悉药品知识、有关法规和养护、验收标准、GSP相关内容，熟练使用office办公软件；
4、具有良好的沟通能力和团队合作精神；
5、诚实守信、认真负责、主动仔细、条理清晰；
6、身体健康、无传染病。
地址：太原市小店区恒大华府

平面包装设计师 4K-6K/月
岗位职责：
1.根据公司产品的特征及要求，完成产品包装的设计、更新、图文处理、编辑、美工等工作。
2.负责公司各类促销产品及各种营销活动宣传单页、海报等美工设计；
3.参与公司产品包装创意研讨会，并在设计实施阶段提供有价值的建议；
4.负责产品方案思路的设计，与策划组负责人沟通，确定创意设计方案；
5.根据产品期限需求，把控自己所设计作品的质量和时间进度，满足进程
任职要求：
1 、大专以上学历，广告视觉、平面设计等相关专业,；
2、熟练操作Photoshop、iIIustrator等专业设计软件；
3、有一定的美术或摄影基础技术;
4、动性高，善于沟通、耐心细致，能准确表达设计思路，有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力；
5、对设计充满热情，具有优秀的学习能力和新事物接受能力；
6、有医药行业产品包装设计工作经验优先；
地址：太原市小店区恒大华府

总经办主任 5K-8K/月
岗位职责：
1、全面负责总经办工作，发挥联络、协调和服务职能，为总经理当好参谋和助手；
2、负责总经理所需的各种重要文稿的起草工作，包括月、季、年对工作计划和总结报告，根据工作计划和目标责任指标，定期组织检查落实情况，并及时向总经理进行信息反馈，形成分析报告；
3、协调与政府主管部门、社会职能机构的关系，建立良好的疏通渠道，树立良好的企业形象；
4、负责解读政府相关政策，并组织完成政府项目申报资料的编制、汇总、答辩工作，保障政府扶持资金的顺利到位；
5、负责公司重要会议、重大活动的组织筹备工作；
6、接待公司重要来访客户，处理行政方面的重要函件；
7、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，40岁以下；
2、5年以上总经办主任或总经理助理工作经验，有3个以上政府项目申报成功经验；
3、形象良好，性格开朗，沟通交流能力较强，
4、具备逻辑思维能力与统筹协调能力，能妥善处理各类突发事件；
5、3年以上商务车、大型越野车驾驶经验。
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省区经理 8K-15K/月
岗位职责：
1、负责所辖省区（全国市场，各省外派，经公司外派地区为准）年度销售目标制定销售方案、策略和销售计划并完成；
2、负责省区的短中期目标规划（含销售目标、终端目标等）及月度具体工作推进；
3、负责省区合作合伙人的甄选、开发、评估、维护等工作；
4、利用“复盛公丸药之家”平台组织省区会员药店的铺货、陈列、动销、培训、维护等工作的开展；
5、收集市场信息及客户反馈意见，及时向公司汇报并进行分析。
任职要求：
1、40岁以下，大专以上学历，有医药行业营销工作经验者优先；
2、医学、药学、市场营销或相关专业优先；
3、性格开朗，有良好的沟通能力、抗压能力和接受挑战性工作的能力；
4、能接受省外出差（每月出差12天左右）。
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区域经理 8K-15K/月
岗位职责：
1、负责所辖区域年度销售目标制定销售方案、策略和销售计划；
2、负责省区的短中期目标规划（含销售目标、终端目标等）及月度具体工作推进；
3、负责省区合作合伙人的甄选、开发、评估、维护等工作；
4、利用3A控销直供平台组织省区会员药店的铺货、陈列、动销、培训、维护等工作的开展；
5、收集市场信息及客户反馈意见，及时向公司汇报并进行分析。
任职要求：
1、40岁以下，大专以上学历，有医药行业营销工作经验者优先；
2、医学、药学、市场营销或相关专业优先；
3、性格开朗，有良好的沟通能力、抗压能力和接受挑战性工作的能力；
4、能接受省外出差（每月出差12天左右）。
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运营专员 4K-6K/月
任职资格：
1、专科以上学历，有药品类电商工作及文案策划经验者优先；
2、对数字敏感，有较强的逻辑思考能力；
3、沟通能力强，有团队协作意识；
4、有独立策划及写作能力。
5、精通办公软件，Word、Excel、PPT。
岗位职责：
1、负责撰写相关项目的文案，包括软文、专题、新闻稿、策划案、品牌文案等；
2、负责搜集整理项目所涉及的各类资料，包括广告、文案的搜集，并建立资料库；
3、对产品进行新建上线维护、根据平台运营策略，协助制定促销规划；
4、负责平台日常运营，维护活动页面、产品、价格和库存；
5、对接内部储运部，根据销售目标和库存制定销售计划，沟通订单配送；
6、对接内勤，协助解决客诉，改善售后服务；上传下达，做好平台活动信息同步，提高服务质量。
7、分析客户需求，以活动带动各平台用户、粉丝数及活跃度；
8、对商品运营方案实施进行数据监测，从而提升各环节转化率；
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采购总监 15K-30K/月
岗位职责：
1、结合公司发展规划及采购目标，制定年度、季度、月度采购计划。
2、制定部门采购管理制度和采购流程，指导采购人员日常的采购工作。
3、负责采购品类管理工作，对公司采购品类做出中、短、长期规划，满足客户需求。
4、负责采购渠道拓展，适时开发新的优质供应商，丰富采购渠道。
5、负责采购谈判与合同管理，与上游厂家代表进行谈判、合同签订等管理工作。
6、负责采购质量控制，与上游合作商沟通互换首营资质，保证所涉资质完整真实，符合国家及公司备案要求。
7、负责制定公司年度、季度、月度采购预算及帐务管理工作。
8、负责退换货管理，退换货及报损、报溢品种的业务审核，报批手续。
9、负责库存管理，及时跟进、分析库存情况，处理滞销货物。
10、负责与物流部门协调对接来往货物运输过程中需要统筹安排的事项。
11、负责上游供应商管理，定期拜访供应商，加强与供应商的沟通，维护好与供应商的客情关系。
任职资格：
1、药学相关专业，专科以上学历，5年以上药品采购管理工作经验；
2、有年销5亿以上商业流通公司采购经验或30+以上连锁药店采购经验工作经验者优先；
3、熟悉采购流程，药品流通品类2000以上；
4、熟悉商业公司要求采购管理流程及各项规章制度，行业相关法律法规与政策；
5、具备良好的市场敏锐度、创新开拓能力与谈判沟通能力；
6、具备良好的管理与规划能力；
7、具有良好的职业道德。
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人事行政主管 3K-5K/月
岗位职责：
1、负责公司后勤保障工作；
2、负责公司社保的缴纳；
3、负责公司大药房事业部工资的制作发放。
4、负责与集团总部人力资源部门的对接工作。
5、负责所有职能部门级大药房的考勤管理工作。
6、负责榆次公司人事管理的其他常规工作。
7、领导交办的其他事务。
任职资格：
1、年龄在24-30岁间，男女不限；
2、统招大专以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理或相关专业优先；
3、有3年以上人力资源薪酬福利等工作经验，擅长精通2个以上模块者优先；
4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及较强的逻辑分析能力、沟通能力和组织协调能力。
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