山西晋烁餐饮管理招聘销售经理行政主管网络推广人事主管平面设计

信息编号：16762 发布时间： 2021-04-17 17:05:56 失效浏览量：691人次

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山西晋烁餐饮管理招聘销售经理行政主管网络推广人事主管平面设计
销售经理 5000-10000
山西晋烁餐饮品牌孵化基地是山西首家餐饮综合型餐饮创业平台，公司占地1500平米，25个餐饮品牌，100余特色小吃技术。公司配备健身房、多媒体室、咖啡厅、员工宿舍、标准员工餐厅、免费专用停车位等设备设施。岗位职责：1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务。2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品。3、通过电话负责客户的约访工作。4、协助配合销售团队，创造销售业绩。任职要求：1、普通话标准，沟通表达能力佳；2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件；3、良好的执行力和团队合作精神。

行政主管 3000-6000
岗位职责1.受总经理的委托,行使对公司行政人事日常工作监督、管理的权力，承担执行各项规章、工作指令的义务管理责任，对所分管的工作全面负责。2.负责行政会议和例会的组织工作，对会议讨论的重大问题，组织调研提出报告。3.根据总经理指示,编排工作活动日程表，做好重大活动的组织和接待工作。4.负责抓好公司重要文稿的起草工作，包括月、季、半年、年度工作计划和总结报告。根据工作计划和目标责任指标，定期组织检查落实情况，及时向公司领导和其他部门反馈信息。5.协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则，配合公司协调各部门的工作关系。6.负责指导、管理、监督综合管理部人员的工作，改善工作质量和服务态度，做好公司人员的绩效考核和奖励惩罚工作。

网络推广 3000-6000
岗位职责：1、有工作经验者优先，接触过互联网、网站、优化、新媒体等经验；2、开拓行业业务，与客户、同行业间建立良好的合作关系；3、建立餐饮行业客户数据库，了解客户的现状与可能需求；4、团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；5、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；6、通过电话负责客户的约访工作；7、客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。任职要求：1、25－35岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；3、表达能力强；4、具有较强的市场开拓与销售技能；5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神；6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力。

人事主管 3000-6000
1、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作2、协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作，组织各岗位工作分析和人员定岗定编3、编写岗位说明书，完善岗位管理体系4、协助建立公司人员招聘体系，根据公司人力资源需求，拟定公司年度招聘计划5、负责公司招聘活动实施工作，包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作6、负责发放录用通知，及时办理录用人员的招用手续，签订劳动合同和岗位责任书，建立人事、职称档案7、依据公司工作需要，负责办理公司人事的任命工作8、依据公司人力资源需求，做好员工内部调动（转岗）工作，办理转岗后的劳动合同变更手续9、根据各关键岗位任职要求及人员素质特点，协助编制公司总部关键岗位职业发展通道10、依据国家各类技术资质/等级规定，协助编制公司各类专业技术人员职称晋升年度计划11、协助编制及完善公司员工劳动合同条款，建立劳动合同名册12、组织与公司各部门、分公司人员签订及续订劳动合同13、负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等14、协助建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协助组织处理员工投诉和劳动争议15、根据人事档案管理有关规定，做好公司员工人事档案整理、信息化更新工作，做好档案保密管理16、对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续，做好社会保险和人事档案等内容的移交工作，并进行离职原因分析17、完成上级交办的其它临时性工作

平面设计 3000-6000
岗位职责：1、负责公司外宣图片及介绍手册的设计及制作。2、负责企业内部文化墙的设计及制作。3、负责各品牌产品展示图、项目资料详情页及成套画册设计及制作。4、负责公司网站推广页的设计及更新维护。5、负责旗下加盟店店内展示墙以及活动宣传营销活动的策划（开业、周年、节日）。6、负责配合公司其余部门日常用图设计。任职要求：会ps ai cdr 等软件。
公司地址：民营区新和路9号晋烁餐饮

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