幸福港湾文化传播集团招聘（年终分红+包吃包住+9大岗位）

信息编号：45 发布时间： 2020-02-16 21:49:02 失效浏览量：871人次

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酒店会计
4千-6千
岗位职责：
1、客房的账务处理；
2、与各部门间的工作协调。
职责要求：
1、有客房相关工作经验2-3年；
2、熟悉用友、金蝶等做账软件；
3、有一定的处理事务及管理能力！
薪酬福利：
五险一金、年终分红、带薪年假、节日福利、包吃、绩效奖金、员工旅游、包住

客户经理
4千-6千
岗位职责：
1、负责公司产品的市场推广和销售；
2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
3、建立客户档案，维护客户关系。
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限，有保险、房地产、汽车相关工作经验者优先，应届毕业生亦可；
2、具有公关能力，谈判能力，善于接触各种类型客人，同客户保持良好的人际关系；
3、熟练使用自动化办公软件。
薪酬福利：
1、薪资待遇:底薪、绩效奖金、出差补助、20%--30%行业内最高提成;
2、调薪机制:根据业绩考核结果，定期调薪，业绩高，薪资高;
3、晋升空间:不论资排辈，公平的晋升机会，每季度一次晋升考核；
4、社会保险:五险;
5、公司福利:团建活动、旅游聚餐；
6、发展空间:内部学习培训、多岗位技能培训、打造综合型人才梯队；
7、团队氛围:年轻团队，积极向上，轻松愉快的工作氛围。

销售经理
1万-1.5万
岗位职责：
1、负责公司产品的市场推广和销售；
2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
3、建立客户档案，维护客户关系。
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限，有保险、房地产、汽车相关工作经验者优先，应届毕业生亦可，工作经验丰富者可适当放宽学历限制；
2、具有公关能力，谈判能力，善于接触各种类型客人，同客户保持良好的人际关系；
3、熟练使用自动化办公软件。
薪酬福利：
1、薪资待遇:无责底薪、绩效奖金、出差补助、20%--30%行业内最高提成;
2、调薪机制:根据业绩考核结果，定期调薪，业绩高，薪资高;
3、晋升空间:不论资排辈，公平的晋升机会，每季度一次晋升考核；
4、社会保险:五险;
5、公司福利:团建活动、定期聚餐、国外旅游；
6、发展空间:内部学习培训、多岗位技能培训、打造综合型人才梯队；
7、团队氛围:年轻团队，积极想法，轻松愉快的工作氛围；
8、资源积累：对接高层次客户，优秀人脉累积的平台。

餐饮会计/出纳
4千-6千
岗位职责：
1、负责大禾印象武汉店的财务相关及日常事务上传下达、沟通处理；
2、出纳负责做日报表、月报表吉祥光数据统计工作。
任职要求：
1、最好有相关餐饮行业经验；
2、可以接受外派（武汉）。
薪酬福利：
五险一金、年终分红、带薪年假、节日福利、包吃、绩效奖金、员工旅游、包住

宴会主管
3.5千-5千
岗位职责：
1.督导完成宴会部日常经营管理工作，编制员工排班、考勤表，检查员工的出勤状况，检查员工的仪表及个人卫生、制服、头发、指甲、鞋子等是否符合酒店要求。以身作则带领餐饮部员工遵守酒店各项规章。
2.负责费用控制和财产、设备和物料用品管理，做好用品的领用、保管及耗用账目。
3.负责处理客人对餐厅服务工作的意见、建议和投诉，认真改进工作。
4.坚持让客人完全满意的服务宗旨，加强餐厅服务现场管理，检查和督导餐厅员工严格按照服务规程，做好餐前准备，餐间服务和餐后结束工作并抓好员工的岗位业务培训。
5.召开班前会，分配任务，总结经验。
任职要求：
1、具备一定的宴会管理经验；
2、有较强的服务意识及服务技能，可胜任员工日常培训工作；
3、具有良好的职业道德，为人正派，严于律己，奉公守法。
薪酬福利：
五险一金、年终分红、带薪年假、节日福利、包吃、绩效奖金、员工旅游、包住

平面设计
3千-6千
岗位职责：
1.负责公司内部活动海报设计、编辑、美化等工作；
2.根据产品特性，负责广告素材的设计与制作，进行创意实现，设计图片、动画及视频剪辑；
3.负责部门内部的文案提案，创意素材等。
任职要求：
1.大专以上学历，所学专业为视觉产品（设计）；
2.一年以上网页广告动画设计或平面设计工作经验；
3.具有良好的美术基础，精通PS or AI，热衷于设计工作；
4.具有良好的沟通及理解能力、责任心强。
薪酬福利：
1、薪资待遇:底薪＋补助
2、晋升空间:不论资排辈，公平的晋升机会，每季度一次晋升考核；
3、社会保险:五险;
4、公司福利:团建活动、定期聚餐、国外旅游；
5、发展空间:内部学习培训、多岗位技能培训、打造综合型人才梯队；
6、团队氛围:年轻团队，积极想法，轻松愉快的工作氛围。

销售经理
4千-6千
岗位职责：
1、负责公司产品的市场推广和销售；
2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
3、建立客户档案，维护客户关系。
任职要求：
1、中专以上学历，专业不限，有保险、房地产、汽车相关工作经验者优先，应届毕业生亦可；
2、具有公关能力，谈判能力，善于接触各种类型客人，同客户保持良好的人际关系；
3、熟练使用自动化办公软件。
薪酬福利：
1、薪资待遇:底薪、绩效奖金、出差补助、20%--30%行业内最高提成;
2、调薪机制:根据业绩考核结果，定期调薪，业绩高，薪资高;
3、晋升空间:不论资排辈，公平的晋升机会，每季度一次晋升考核；
4、社会保险:五险;
5、公司福利:团建活动、旅游聚餐；
6、发展空间:内部学习培训、多岗位技能培训、打造综合型人才梯队；
7、团队氛围:年轻团队，积极向上，轻松愉快的工作氛围。

互联网运营
3千-6千
岗位职责：
1.熟悉各类搜索引擎抓取规律。
2.提升网站权重。
3.扩张品牌影响力。
任职要求：
seo，sem，新媒体
薪酬福利：
1、晋升空间:不论资排辈，公平的晋升机会，每季度一次晋升考核；
2、社会保险:五险;
3、公司福利:团建活动、旅游聚餐；
4、发展空间:内部学习培训、多岗位技能培训、打造综合型人才梯队；
5、团队氛围:年轻团队，积极向上，轻松愉快的工作氛围。

执行
2千-4千
岗位职责：
1. 负责酒店宴会仪式顺利执行，灯光音响大屏操作不出问题。
2. 婚礼现场的布场及撤场。
3. 设备日常维护及检修。
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限，电脑和机械电路专业优先。
2、对电脑及常规电子设备常识有基础操作能力。
3、积极乐观，有较强的动手能力。
薪酬福利：
1、薪资待遇:无责底薪、绩效奖金、出差补助.
2、调薪机制:根据业绩考核结果，定期调薪，业绩高，薪资高;
3、晋升空间:不论资排辈，公平的晋升机会，每季度一次晋升考核；
4、社会保险:五险;
5、公司福利:团建活动、定期聚餐、国外旅游；
6、发展空间:内部学习培训、多岗位技能培训、打造综合型人才梯队；
7、团队氛围:年轻团队，积极想法，轻松愉快的工作氛围；
8、资源积累：对接高层次客户，优秀人脉累积的平台。

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